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吴山时评｜让社工在社会治理中 发挥更重要作用
2023年全国社会工作者职业水平考试将于6月10日、11日举行。据省民政厅统计，今年浙江报考人数首次突破20万，并连续六年位居全国第一；目前全省有持证社会工作者15.6万人，同样位居全国首位。
社工考试受欢迎，也是社会治理能力提升的体现。说到社会工作者，很多人一知半解。有的人因为“社工”这个简称，把他们与义工、志愿者混为一谈，还有的人把社工等同于居委会工作人员。这些模糊的认知，在一定程度上阻碍了社会工作行业的发展。根据民政部定义，社会工作是一种遵循助人自助价值理念，运用专业知识与方法协助服务对象舒缓心理压力、提升发展能力、增强社会功能、建立支持网络、改善生活境况的专业性社会服务活动。社会工作者在整体上要具备法学、社会学、心理学、教育学等专业知识，是知识含量较高的职业。
近年来，随着经济社会的发展，养老、教育、治安等诸多领域的问题，需要在基层社会治理层面加以解决。这就呼唤更多专业化、规范化、高水平的社会工作者。参加社工考试的考生日益增多，也说明越来越多的人希望投身基层社会治理领域。充分吸纳高素质和有奉献精神的人才加入社工队伍，提升基层社会治理能力，能让社会变得更加和谐美好。
同时也要看到，目前社工的收入普遍偏低，人才缺口依然较大。培养社工、留住社工，不能只靠民间自发的热情，更需要制度保障。例如在江苏省无锡市滨湖区，有关部门根据社工的职业等级，每个月给予金额不等的补贴。这也启示更多的地方，有必要在制度设计上为社工确立合理的薪酬待遇和职业晋升空间，增强社工职业的吸引力，提高全社会对社工的认可度，让社工成为受尊重的职业，以此提升社工队伍的专业化水平。
基层强则国家强，基层安则天下安。今年的中央一号文件提出，组织引导社会工作等领域人才到基层一线服务。社工考试广受欢迎，这样的热情值得呵护。社工是基层社会治理的重要参与者，我们要培养和造就一支数量充足、素质精良、结构优化、服务领域广泛，满足社会治理需求的社工人才队伍，以社工队伍的整体提升，推动社会治理体系的完善。